• 职位名称
  • 所属部门
  • 工作地点
  • 招聘人数
  • 岗位性质
  • ME夹具工程师
  • 10人

岗位职责:

1.负责高要求的夹具方案制作,结构设计,并跟进和完善等。

2.参与和组织项目评审。

3.严格执行各种技术规范。

4.负责与内外技术方面的沟通、协调。

5.配合解决组内技术难点,提出异常问题的改善意见。

6.服从安排,及时完成安排的各项任务。

7.处理生产过程中出现的异常和问题,协助售后等等事宜。

岗位要求:

1.有锁螺丝机、排线预折、扣合保压等组装类治具、设备设计经验3-5年以上

2.熟练Solideorks和Proe设计软件的使用

3.良好的工作作风,有项目RDI的责任意识

4.使命必达的的执行力

5.有过华为或苹果测试治具设计经验优先


  • 项目经理
  • 5人

岗位职责:
1.负责整个项目的策划,组建项目团队,制定项目计划,控制项目各项成本, 并跟踪项目进展;
2.对项目各阶段的风险评估及管控, 并给出相应的预防措施;

3.组织并参与项目各阶段的设计结构评审参;

4.主导并协同解决在项目各阶段出现的技术、质量、交付等问题;
5.负责客服关系的维护,针对不同客户的需求提出相应的应急方案,

岗位要求:
1.大专以上学历,25-38岁左右,测试设备或夹治具领域项目工作经验5-8年以上, 英语听,说,读,写流利,可作为日常工作语言;

1. 熟练运用项目管理进行项目的成本效益管理、项目进度、质量控制和资源整合等;

3.具有良好的计划与执行能力、协调能力和沟通能力,有一定的抗压性;


  • 自动化软件工程师
  • 5人

岗位要求:

1.大专及以上学历,25-40岁左右,计算机或软件等相关专业,自动化领域工作经验3-5年以上,有一定的C语言/C++/c#程序设计经验,懂运动控制或视觉软件开发;

2.有一定的项目开发经验或现场调试/售后经验;


  • MAC OS软件工程师
  • 2人

岗位要求:

1、本科以上,软件、自动化或电子类相关专业;

2、三年以上软件的开发经验,2年以上Mac OS软件开发经验或3年以上iOS软件开发经验;

3、熟练掌握Objective-C语言,熟悉Mac OS系统,熟练应用 Xcode开发环境;

4、有一年以上测试行业软件开发工作经验。

5、英语4级或以上,有一定口语交流能力。

6、思路清晰,具有快速的学习能力,自我驱动,良好的部门沟通与协调能力,非常强的抗压能力和团队合作精神;

工作职责:

1. 参与软件的开发和调试,以及后期的调试和优化。

2. 与客户沟通,根据客户要求,快速完成软件修改和功能优化。

3. 及时提交准确清晰的项目进度报告。


  • 电子研发工程师
  • 1人

岗位职责:

1、研究行业最新产品的技术发展方向,制定产品、技术发展战略规划,并监督执行;

2、负责研发中心的日常管理工作,做好部门规划、计划、总结工作;

3、负责参与新产品的开发、产品改良规划工作,并监督实施;

4、负责跟进新产品的试产、首次量产工作,总结、处理其中发现的问题;

5、负责协助部门负责人制定研发相关的管理规范、制度、标准,并进行监督实施;

6、负责对研发人员进行积极有效的专业指导、激励、监督,提高研发中心整体的业务水平,营造积极的工作氛围;

7、负责对公司内部相关人员进行产品知识、技术实施等专业知识的培训,以提供公司人员对产品和技术的熟知度;

8、完成上级安排的其他临时性工作任务。

任职要求:

1、熟悉蓝牙、音箱等产品行业特点,标准,及市场行情、走向;

2、掌握电子产品的工艺标准,流程工序,材料特性等

3、掌握模拟、数字电路设计及主流单片机系统的硬件设计流程及方法;

4、具备问题分析、总结、改善能力,创新意识强。


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